[摘要] 28日，通州湾2015年首届人才招聘会在南通滨海园区政务中心举行。截至当日上午10时，现场报名及咨询人数就达到1158人，发放意向录取单230人。据悉，以首场招聘会为起点，南通滨海园区人才市场也同步成立，今后将确保每月至少举办1次大型招聘会，促进人才、项目、企业、高校多方对接。
28日，通州湾2015年首届人才招聘会在南通滨海园区政务中心举行。截至当日上午10时，现场报名及咨询人数就达到1158人，发放意向录取单230人。据悉，以首场招聘会为起点，南通滨海园区人才市场也同步成立，今后将确保每月至少举办1次大型招聘会，促进人才、项目、企业、高校多方对接。
当前，南通滨海园区正在加快建设发展中，需要大量多层次人才加入共同创业发展。园区管委会副主任张洪晖介绍，当天的招聘会涵盖了财务、营销、行政等管理岗位需求，研发、工程、生产、检测等技术岗位需求，电工、锅炉工等技能岗位需求，医师、护士、特勤、文员、协理员等政府购买服务岗位需求，提供岗位数在800个。
家门口的招聘会，自然受到本地百姓热捧。一早，家住三余镇的赵莉莉就认真填写了求职信息登记表。她告诉记者，其所学的是计算机应用专业，跟外地生活高成本和无依无靠相比，能够在家门口找到一份合适的工作更让她倾心。
高效对口的招聘也让用人企业频频点“赞”。“效果出乎意料，不到一个就收到30多份简历，而且求职者层次都挺高的。”江苏华创检测技术服务有限公司副总经理黄任表示，当天他们共提供了14个岗位，计划招聘50多人。
“人才是园区经济和社会发展的引擎。”南通滨海园区组织人事和社会保障局副局长何海荣介绍，目前他们已先后出台了一系列人才优惠政策，并重点建设了科教城、创业社区、通州湾广场、科技创业园、机器人新村等五大创业平台，作为吸纳高层次人才创业创新的有效载体。他透露，园区在积极申报国家及省市人才计划的基础上，还将实施“通州湾英才”工程，并将成立新区江海联动产业人才服务中心、加速完善职工公寓等配套设施，吸引更多人才加盟园区创业发展。
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